女性活躍推進・企業研修・育休後の職場復帰・仕事と子育て両立支援ならご相談ください

育休後アドバイザー養成講座について

育休後は仕事と向き合うことから始まります。
基本的な 「育休後の働き方の考え方」、具体的な「仕事と育児の両立方法」、実践的な「上司や同僚とのコミュニケーションのコツ」を、事例を交えて詳しく学ぶことができます。

育休後アドバイザーとは

育休後アドバイザーは、職場や地域で仕事と育児の両立に悩んでいる人に的確なアドバイスができる人です。具体的には、以下のような方を対象にしています。

• 組織における人事やダイバーシティ推進部門の方
• 育児中の部下を持つ管理職の方
• キャリアコンサルタントの方
• 地域の男女共同参画センターや就労・子育て支援担当の方
• 社会保険労務士の方
• その他、仕事と育児の両立に悩む人を支援したい方

「当事者が、もっと周囲を頼ったり、長期的な視野でキャリアを考えたりすれば良いのではないか。」この意見はまさにその通りです。しかし、多くの人がそれができていないのが現状です。

• なぜ、育児中の女性たちは、周囲に頼るのが苦手なんだろう。
• なぜ、育児中の女性たちは、長期的なキャリアを考えることができないんだろう。

これらの背景を知った上で、悩みに寄り添い、その人にとって可能な解決方法のヒントを提供する。それが、育休後アドバイザーに求められることなのです。

育休後アドバイザー養成講座のプログラム

1. 仕事と育児の両立の悩みに関するグループディスカッション
2. 仕事と育児の両立についての講義
   • 育児中の働き方
   • 夫婦のパートナーシップ
   • 管理職のあり方（イクボス）
3. アドバイスの実践

多くの時間をグループディスカッションに使います。
受講者がいろんな属性を持っているため、それぞれの人のノウハウが吸収でき、視野が一気に広がります。

育休後アドバイザーお申込みフォーム

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